做为公考半壁江山的行测而言，知识在于日积月累，非一日而成。不论是国考、公务员考试、事业单位考试、选调生考试等等都离不开行测，所以要想在行测上拿到理想分数，记得每天做做模拟题!
【行测练习题】
1、 下列不属于监察委员会职责的是：
A.对公职人员开展廉政教育
B.对权利寻租、利益输送等职务违法行为进行调查
C.对涉嫌职务犯罪的公职人员依法审查、提起诉讼
D.向监察对象所在单位提出监察建议
2、下列符合法律规定的是：
A.陆某参与了为期三个月的地震救灾应急援助工作，这期间单位应给他双倍工资和福利待遇
B.黄某在微博上对李某进行辱骂，李某以侵犯名誉权为由将黄某告上法庭
C.某商场进行商品促销，规定所有商品购买后概不退换
D.张某就职于某电器公司，在怀孕五个月时不幸流产，可享受不超过15天的产假
3、下列选项中不准确的是：
A.行政处罚通常由违法行为发生地的县级以上有权行政主体管辖
B.在我国，人民检察院对行政案件的审理进行监督主要是采用抗诉的方式
C.行政机关作出影响相对方权利义务决定后，应说明作出决定的法律依据
D.行政机关发现对公民、法人或其他组织作出的行政处罚有错误的，应主动改正
【参考答案与解析】
1、【答案】C。解析：《监察法》第十一条规定：监察委员会依照本法和有关法律规定履行监督、调查、处置职责：(1)对公职人员开展廉政教育，对其依法履职、秉公用权、廉洁从政从业以及道德操守情况进行监督检查;(2)对涉嫌贪污贿赂、滥用职权、玩忽职守、权力寻租、利益输送、徇私舞弊以及浪费国家资财等职务违法和职务犯罪进行调查;(3)对违法的公职人员依法作出政务处分决定;对履行职责不力、失职失责的领导人员进行问责;对涉嫌职务犯罪的，将调查结果移送人民检察院依法审查、提起公诉;向监察对象所在单位提出监察建议。对涉嫌职务犯罪的公职人员依法审查、提起诉讼是检察院的职责，故本题答案选C。
2、【答案】B。解析：《劳动合同法》第八十二条第一款规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。第八十二条第二款规定：用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。出现以上法律规定情形时用人单位需支付双倍工资。法律没有规定从事社会救助性工作应当支付双倍工资。因此A项错误。《零售商促销行为管理办法》第十八条规定：零售商不得以促销为由拒绝退换货或者为消费者退换货设置障碍。因此C项错误。《女职工劳动保护特别规定》第七条第二款规定：女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假。因此D项错误。故本题答案选B。
3、【答案】C。解析：《行政处罚法》第二十条规定，行政处罚由违法行为发生地的县级以上地方人民政府具有行政处罚权的行政机关管辖。法律、行政法规另有规定的除外。A项说法正确，不当选。第五十四条规定，行政机关应当建立健全对行政处罚的监督制度。县级以上人民政府应当加强对行政处罚的监督检查。公民、法人或者其他组织对行政机关作出的行政处罚，有权申诉或者检举;行政机关应当认真审查，发现行政处罚有错误的，应当主动改正。D项说法正确，不当选。《行政诉讼法》第六十四条规定，人民检察院对人民法院已经发生法律效力的判决、裁定，发现违反法律、法规规定的，有权按照审判监督程序提出抗诉。这也是检察院监督行政案件审理的主要方式。B项说法正确，不当选。行政机关作出影响相对方权利义务决定时，说明作出决定的法律依据，而不是作出决定后才告知。C项说法错误，当选。故本题答案选C。
