• 回答数

    4

  • 浏览数

    249

南城北巷
首页 > 资格类考试 > 企业人力资源管理师在哪里报名(求助2012年企业人力资源管理师报名入口)

4个回答 默认排序
  • 默认排序
  • 按时间排序

几度温暖

已采纳
1分钟前发布 -【企业人力资源管理师在哪里报名(求助2012年企业人力资源管理师报名入口)】http://www.sdrsks.org/ask 11月12日讯: 企业人力资源管理师在哪里报名(求助2012年企业人力资源管理师报名入口)1、人力资源管理师考试报名地点为全国各省市的劳动局职业鉴定中心,但是现在好多地方的职业鉴定中心是不受理个人报名的,只受理培训机构/学校的报名,是不全面的。2、报名程序 第一.在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或代理机构报名 第二.由各省职业技能鉴定中心审核报名条件 第三.审核通过后,交考试费用,缴齐费用后领取准考证 第四.参加全国统一考试,考场由各省职业鉴定中心组织安排 第五.考试结束后,三个月至四个月内通知考试结果并发放证书(未通过者可以参加补考)你在哪个城市?
44 评论

初觉涩味

已采纳
怎么才能成为人力资源管理师,需要哪些条件和学历呢?没有学历是不是不行呢?现在不少大小型企业都有专门的人力资源部门,不管您是从事什么行业,现在都需要持证上岗,特别是对于人力资源管理师来说,可以根据自身实际要求来选择适合自己的工作。周边的很多朋友都希望报考三级人力资源管理师,在大城市中不少企业都需要持有高级职业资格证书的人员,从事HR工作的人员在晋升,评级考核等有着非常重要的作用。那么,您知道三级人力资源管理师报考条件是什么吗?人力资源管理师主要包括了一级人力资源管理师、二级人力资源管理师,还有三级人力资源管理师、四级人力资源管理师等。该职业资格证书是由人社部发出的,全国通用的资格证书,对于想要从事人力资源HR工作的朋友来说,该资格证书在工作晋升,评级发挥着重要作用。还有在进行报名的时候,不同城市报名方式是不一样的,您在报名之前必须了解三级人力资源管理师报考条件。首先三级人力资源管理师必须具备以下条件之一,必须连续从事本职业工作达到6年以上,当取得了本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,还要连续从事人力资源职业工作达到4年以上。另外,当您取得了大学专科学历之后,必须连续从事本职业工作3年以上。如果是取得大学本科学历证书,也要从事本职业工作1年以上,您还可以经过本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书才能够参加三级人力资源管理师报考。
71 评论

你是我的初梦

已采纳
不知道这个企业行政管理师的证书好拿不,现在网上有这方面的网站吗主要看你从事什么工作,有的企业行政人事不分,你就需要“行政管理师”,然后懂点人事工作,最好有“人力资源管理师”两个证书。《行政管理师》职业定义:掌握现代行政管理知识,具有较强的管理、经营、策划、调研、交际能力,能在国家机关、社会团体和企事业单位从事行政管理工作的高级管理人才。从事的主要工作包括:具有分析和解决行政管理方面实际问题的能力。职业概况:报考行政管理师系列,最对口的专业是行政管理。其核心课程,包括行政管理学、市政学、社会学、行政领导与决策、人力资源开发与管理、组织行为学、西方经济学、行政法学、社会调查与统计、公共政策分析、国家公务员制度概论、行政公文与写作、机关管理与办公自动化等课程。就业领域,是在国家机关、社会团体和企事业单位从事行政管理工作。职业资格:该职业资格共分三级:助理行政管理师、行政管理师、高级行政管理师。申报条件:(具备下列条件之一)一、助理行政管理师:1、本科以上或同等学历学生;2、大专以上或同等学历应届毕业生并有相关实践经验者;二、行政管理师:1、已通过助理行政管理师资格认证者;2、研究生以上或同等学历应届毕业生;3、本科以上或同等学历并从事相关工作一年以上者;4、大专以上或同等学历并从事相关工作两年以上者。三、高级行政管理师:1、已通过行政管理师资格认证者;2、研究生以上或同等学历并从事相关工作一年以上者;3、本科以上或同等学历并从事相关工作两年以上者;4、大专以上或同等学历并从事相关工作三年以上者。发证机构:经职业技能鉴定、认证考试合格者,颁发加盖全国职业资格认证中心(JYPC)职业技能鉴定专用章钢印的《注册职业资格证书》。权威证书,全国通用。政府认可,企业欢迎。网上查询,就业首选。考试时间:每年统考四次,时间为4月、6月、10月和12月。具体考试日期、地点、方式,由考生所在地的考试机构或培训机构另行通知。收费标准:助理行政管理师:报名费10元、认证费130元、考试费200元,培训费1280元。合计1620元。行政管理师:报名费10元、认证费160元、考试费240元、论文评审费200元,培训费1580元。合计2190元。高级行政管理师:报名费10元、认证费260元、考试费400元、论文指导与答辩费700元,培训费1980元。合计3350元。前几项费用,各地不得擅自变更。培训费用,各地可做适当调整。《人力资源管理师》职业定义:掌握现代企业人力资源开发与管理的定性、定量分析方法和基本技能,在机关、企事业单位从事人力资源开发与管理、劳动人事管理工作的高级管理专门人才。从事的主要工作包括:具有分析和解决企事业单位人力资源开发与管理问题的能力。职业概况:报考人力资源管理师系列,最对口的专业是人力资源管理。其核心课程,包括管理学、西方经济学、政治经济学、统计学基础、公文写作、管理信息系统、组织行为学、管理心理学、人力资源开发与管理、绩效评估、劳动法学、市场营销学、办公自动化、人力资源需求、供给状况调查分析等课程。就业领域,是在国家机关、社会团体和企事业单位从事部门管理、企业管理、劳动人事管理工作。职业资格:该职业资格共分三级:助理人力资源管理师、人力资源管理师、高级人力资源管理师。申报条件:(具备下列条件之一)一、助理人力资源管理师:1、本科以上或同等学历学生;2、大专以上或同等学历应届毕业生并有相关实践经验者;
67 评论

裙角带风

已采纳
哪位知道企业人力资源管理师三级11月份的考试报名时间和报名方法,个人报名!谢谢去当地人力资源社会保障局的培训中心报名,具体地址上当地人力资源社会保障网站查询培训相关链接查询人力资源证一年分为2次考试,全国统考,一次在5月份,一次在11月份。考试报名时间在考前2个月。上半年统考时间:5月19日成绩查询:考试结束后一到两个月开始证书领取:一般为次年的3-5月
9 评论

相关问答

  • 深圳事业单位和深圳市考有什么区别?考试科目不一样吗?

    您好:首先,公务员考试一般分为《行政职业能力测试》和《申论》(部分职位还会考到《行政执法素质测试》、《财务会计素质测试》等),事业单位考试则一般分为《职业能力测试》和《综合知识及能力知识》等。不同地方的事业单位考试内容也不一定相同,比如深圳事业单位考试笔试就分为一般类、医疗类和护理类三种,其中一般类考一科,为客观题,笔试内容为《综合知识及能力知识》。医疗类和护理类均考一科,为客观题,笔试内容均为所

    闭口不谈往日小芳 4人参与回答 2024-11-12
  • 人力资源考试都考什么内容?

    人力资源考试都考什么内容?考试内容:《经济基础知识》和《专业知识与实务》,涉及人力资源规划、招聘与配置、培训和开发、绩效管理、薪酬福利管理、员工关系/劳动关系管理等相关内容。考试形式: 人力资源管理师考试采用机考。 满分100分,合格60分。每月1次,每月最后一个星期的周六考试,考试时间上午9:00至12:00证书颁发:成绩合格者获得由人力资源与社会保障部中国国家人事人才培训网 颁发的&ldquo

    青涩长裙。 4人参与回答 2024-11-12
  • 有高级职称的人入事业单位招聘还要考试吗?

    有高级职称的人入事业单位招聘还要考试吗?当然,在编的岗位逢进必考,跟你有多牛的证书没关系。只是证书越牛,与他人竞争时越有优势

    一世轮回﹌一场情 4人参与回答 2024-11-12
  • 2022年新版人力资源管理师报名时间及入口

    人力资源管理师考试由各地区单独组织,报名时间及入口都是不同的,比如湖北每个月都有报名,入口是湖北职业技能鉴定中心,报名费用在100-300元左右。人力资源管理师考试报名时间及入口地区报名时间报名入口湖北截止时间:2月11日;2月25日;3月25日;4月29日;5月25日;6月24日;7月29日;8月19日;9月28日;10月28日;11月25日湖北职业技能鉴定中心浙江7.20-7.29浙江省职业能

    安稳 4人参与回答 2024-11-12
  • 三支一扶浙江省温州市有吗?

    您好,近两年浙江省三支一扶没有招考。省考中两项计划指的是:参加团中央选派的“大学生志愿服务西部计划”和我省选派的“大学生志愿服务欠发达地区计划”。

    一身孩子气 8人参与回答 2024-11-12