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人力资源管理师考试中六个章节哪个章节最重要?
人力资源管理师考试中六个章节哪个章节最重要?
第一、基础知识:职业道德基本知识、人力资源管理基础知识和行业相关法律常识。第二、专业知识:人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理和劳动关系管理。其中,基础知识考试作为理论知识考试的一部分,采用闭卷考试的方式。基础知识分为“劳动经济学”“劳动法”“现代企业管理”“管理心理与组织行为”...
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奶酥糖儿
4人参与回答
浏览(721)
2024-10-29
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